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Facilitació amb equips naturals 2017-12-12T18:06:17+00:00

Ayudamos a tu equipo a avanzar en la dirección que realmente desea. Podemos tratar la relación a nivel grupal o relaciones bilaterales que se han encallado y nos dificultan avanzar de forma efectiva en pro de un proyecto.

Lo primero que planteamos es una sesión de contextualización donde observamos los diferentes comportamientos de los profesionales ante varias situaciones (una dinámica grupal con un reto a resolver, una sesión de música creativa…). Esto nos ayuda a generar una dinámica de mayor apertura con las personas del equipo con los que trabajamos.

También nos es de gran ayuda para observar qué está pasando, como nos comportamos y cuáles son las dinámicas que se generan de forma natural.

Identificamos los motivadores e indagamos qué aporta cada cual en el grupo que sea fácilmente reconocido por los colegas.

Después de esta 1ª fase de exploración, se realiza un diagnóstico y se traza la propuesta de plan de acción que nos ayudaría a conseguir el cambio deseado. Una vez establecido, hay que pactarlo con el equipo de trabajo al completo.

Ya podemos iniciar el proceso de intervención. Primero con la toma de conciencia individual y colectiva de lo que sucede. Y ya estamos preparados y preparadas para iniciar un camino hacia el cambio deseado.

Este producto es ideal por ejemplo, para un Departamento de una gran empresa, como podría ser el Departamento Comercial de una división concreta. También para una área concreta de una empresa mediana, por ejemplo el área de marketing. Y por último también es muy adecuado para el equipo íntegro de un negocio más pequeño, como podría ser una oficina de farmacia.